Nos missions
Nous accompagnons les structures, institutions, organisations suisses dans leur démarche de transition socio-écologique et de durabilité au travers d’une démarche écosystémique et transversale.
Notre spécificité : apporter une expertise, un “langage RSO” et des outils adaptés au secteur culturel et artistique.
Notre engagement : proposer une stratégie de RSO et de durabilité sur mesure, définie en co-coconstruction avec vos équipes, tout en considérant les ressources humaines et financières de votre organisation.
Notre objectif : vous soutenir dans la mise en place de pratiques professionnelles vertueuses qui intègrent les enjeux sociaux, environnementaux, sociétaux, sanitaires et économiques.
Nos domaines d’intervention
- Secteur culturel (théâtres, opéras, musées, festivals, bibliothèques-médiathèques, centres culturels…)
- Secteur patrimonial (monuments historiques, bibliothèques patrimoniales, lieux historiques, jardins patrimoniaux…)
- Toutes entreprises prestataires, associations ou partenaires des organisations culturelles (agences de communication, imprimeries, entreprises de nettoyage, organisations du secteur social, de l’économie sociale et solidaire, etc.).
Thématiques communes abordées lors du diagnostic de RSO
- Les achats durables et responsables ;
- Les transports et la mobilité maîtrisée ;
- L’accueil et le respect des usager·ère·s et du public ;
- Le bien-être, la santé et la satisfaction au travail (réduction des nuisances sonores et de l’exposition aux perturbateurs endocriniens) ;
- La maîtrise des consommations énergétiques ;
- La gestion responsable des ressources en eau ;
- La gestion éclairée des matières résiduelles et la réduction des gaspillages ;
- La protection de la biodiversité ;
- Les bâtiments et la prévention de l’exposition aux champs électromagnétiques ;
- La qualité de l’air intérieur et la prévention des risques chimiques ;
- L’inclusivité, les notions d’égalité Femme/Homme, la prise en compte des minorités ;
- Les relations avec les parties prenantes externes ;
- La gouvernance, la sûreté et la cybersécurité ;
- La communication interne et externe.
La mise en œuvre d’une démarche de RSO permet :
- De faciliter l’implémentation d’actions concrètes de manière structurée et efficiente, et ce, à tous les échelons de l’organisation ;
- D’instiller des pratiques professionnelles plus responsables qui prennent en compte les aspects écologiques, sociaux, sociétaux ainsi que les contraintes économiques ;
- De favoriser un travail en équipe plus coopératif et collectif autour d’une réflexion et d’objectifs communs ;
- De mutualiser les bonnes pratiques en faisant partie d’un réseau d’organisations engagées dans une démarche de RSO basée sur un référentiel reconnu par les instances politiques suisses et européennes ;
- D’engager les parties prenantes externes (PPE) dans une dynamique de transition socio-écologique et/ou répondre à des exigences de vos PPE.
La RSO adaptée au secteur culturel
Le diagnostic RSO permet de passer en revue le fonctionnement des différents services et secteurs d’activité de votre organisation. Nous nous appuyons sur le référentiel générique check-list EcoEntreprise complète qui se fonde sur des références internationales à laquelle des questions spécifiques au secteur culturel ont été ajoutées.
Grâce au partenariat créé en septembre 2023 avec EcoEntreprise, notre agence participe à l’enrichissement de son référentiel en développant une section spécifique au domaine culturel ainsi qu’à ses différents secteurs d’activité.
Plus de précisions sur le référentiel EcoEntreprise
Exemple de thématiques spécifiques traitées lors du diagnostic RSO adapté au secteur culturel :
- L’écoconception des décors et scénographies pour les musées, maisons de production, festivals, etc.
- L’inclusivité et l’accès à la culture des divers publics, etc.
- La conservation préventive et le transport des oeuvres pour les musées ;
- Le “catering responsable” pour les théâtres d’accueil, les maisons de production, les festivals… ;
- L’équipement des documents, la création d’un fonds dédié à l’écologie pour les bibliothèques-médiathèques, etc. ;
- Les enjeux de mobilité liés aux déplacements du public et des visiteur·euse·s (touristes) ;
- La rénovation des bâtiments, l’inclusivité des personnes en situation de handicap face aux contraintes architecturales et patrimoniales ;
- L’intégration des droits humains et culturels dans la programmation culturelle ;